Asistente Administrativo

Caracas, Distrito Capital
Publicado hace más de 30 días
Empresa:
Farmacia Colmifarmacia
Descripción de la Empresa:
Empresa dedicada a la comercialización, compra y venta al detal de todo tipo de medicamentos, productos cosméticos y del cuidado de la salud, material médico-quirúrgico y hospitalario.
Tipo de Contrato:
Tiempo Completo
Experiencia requerida:
3 a 4 años
Educación requerida:
Técnico
Género:
Indiferente
Edad:
28 a 45 años
Cantidad de Vacantes:
1

Descripción de la Oferta de Trabajo

Funciones:
1-Conocimiento en análisis y cierre de caja, control y revisión de caja chica,
2-Conocimientos en Registros de Facturas de Compras
3-Conciliaciones Bancarias
4-Revisión de Notas de Debito
5-Registros Contables.
6-Manejo de tributos y retenciones ante el SENIAT calcular, revisar y pagar impuestos mensuales (IVA, ISLR) a través del sistema, además de lo correspondiente a la Patente.
7-Atención a proveedores, para la entrega de pagos respectivos, cotizaciones, devoluciones, N/D y N/C.
8-Manejo de cuentas por pagar, tanto de proveedores como de servicios (agua, luz, teléfono, internet entre otros).
9-Mantener actualizado el RIF a través del portal del SENIAT, así como de toda la documentación legal y fiscal de la Empresa.
10-Manejo y Archivo de Documentación Importante
11- Atención de visitas gubernamentales y corporativas.
12- Supervisar, coordinar y controlar el cumplimiento de los lineamientos de mantenimiento de las instalaciones, a fin de mantener los estándares de imagen corporativa establecidos por la Organización.
13-. Dirigir y controlar la gestión de la tienda a nivel administrativo (manejo de efectivo, cierre de caja, reportes, manejo de personal, control de gastos, relación de compra-venta, inventarios, requerimientos legales), a fin de incrementar las ventas de la unidad del negocio, con una operación eficiente, bajo las normas y estrategias definidos por la Organización.
COMPETENCIAS CONDUCTUALES: 1. Liderazgo 2. Sentido comercial 3. Asertividad 4. Toma de decisiones
COMPETENCIAS LABORALES: 1. Compromiso 2. Adaptabilidad al cambio 3. Trabajo en equipo
LA EMPRESA OFRECE:
1.Remuneración en Bolívares y Divisas
2. Estabilidad laboral
3.Excelente ambiente laboral
4 Beneficios socio económicos.
Salario:
Bs.S 700,00 Mensual

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